دوره 15، شماره 1 - ( 6-1403 )
جلد 15 شماره 1 صفحات 44-35 |
برگشت به فهرست نسخه ها
Download citation:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
BibTeX | RIS | EndNote | Medlars | ProCite | Reference Manager | RefWorks
Send citation to:
Hemmatipour A, Arizavi Z, Jahangirimehr A, Salehi Kamboo M. Investigating the level of nurses' attitude towards artificial intelligence applications in hospitals under the supervision of Abadan University of Medical Sciences in 2023. 3 2024; 15 (1) :35-44
URL: http://ndhj.lums.ac.ir/article-1-418-fa.html
URL: http://ndhj.lums.ac.ir/article-1-418-fa.html
همتی‌پور اکرم، عریضاوی زهرا، جهانگیری مهر اعظم، صالحی کمبو معصومه. بررسی سطح نگرش پرستاران از کاربردهای هوش مصنوعی در بیمارستان‌های تحت نظارت دانشگاه علوم پزشکی آبادان در سال 1402. توسعه پرستاری در سلامت. 1403; 15 (1) :35-44
چکیده: (376 مشاهده)
زمینه و هدف: استفاده از هوش مصنوعی نوآوری‌هایی را برای عملکرد مراقبت پرستاری، کاهش خطا در امر مراقبت از بیمار فراهم می‌کند. لذا مطالعه حاضر با هدف تعیین سطح نگرش پرستاران از کاربردهای هوش مصنوعی در بیمارستان‌های تحت نظارت دانشگاه علوم پزشکی آبادان در سال 1402 انجام شده است.
مواد و روش‌ها: در این مطالعه توصیفی -مقطعی که در سال 1402 انجام شد، 208 پرستار شاغل تحت نظارت در بیمارستان‌های دانشگاه علوم پزشکی آبادان به روش سرشماری و با رضایت آگاهانه طی سه ماه، پرسشنامه محقق ساخته نگرش11 سؤالی که در زمینه کاربردهای هوش مصنوعی و بر اساس مقیاس لیکرت ۵ گزینه‌ای از کاملاً مخالفم (نمره ۱) تا کاملاً موافقم (نمره ۵) تنظیم و روایی و پایایی آن انجام شد را تکمیل نمودند. داده‌ها با استفاده از آمار توصیفی و آزمون‌های تی مستقل و آنالیز واریانس با نرم‌افزارspss نسخه 26 تجزیه و تحلیل شدند.
یافته‌ها: در این مطالعه 208 پرستار با میانگین سنی59/9 ±51/35 سال مورد بررسی قرار گرفتند همچنین میانگین نگرش پرستاران (07/4 ± 82/33) بود که نشان داد 177 نفر( 5/88 درصد نگرش متوسط) و 11 نفر( 5/5 درصد) نگرش کاملاً مثبت به کاربردهای هوش مصنوعی در پرستاری دارند. 121 نفر (17/58 درصد) موافق بودند که نقش مهمی در مراقبت پرستاری دارد و قابل توجه است که 38 نفر( 26/18) درصد) معتقد بودند عملکرد پرستاری و زمینه کاری آن را مختل می‌کند از نظر متغیرهای جمعیت شناختی نیز سن، جنس، سابقه کاری و محل خدمت با نگرش پرستاران از هوش مصنوعی معنادار نشده است(05/0p>).
نتیجه‌گیری: نتایج مطالعه حاضر نشان داد که سطح نگرش پرستاران آن‌ها متوسط است. سیاست‌گذاران یک برنامه آموزشی رسمی در زمینه هوش مصنوعی برای پرسنل بهداشت و درمان تدوین کنند که می‌تواند گام مهمی در پیاده سازی و توسعه موفقیت‌آمیز باشد.
مواد و روش‌ها: در این مطالعه توصیفی -مقطعی که در سال 1402 انجام شد، 208 پرستار شاغل تحت نظارت در بیمارستان‌های دانشگاه علوم پزشکی آبادان به روش سرشماری و با رضایت آگاهانه طی سه ماه، پرسشنامه محقق ساخته نگرش11 سؤالی که در زمینه کاربردهای هوش مصنوعی و بر اساس مقیاس لیکرت ۵ گزینه‌ای از کاملاً مخالفم (نمره ۱) تا کاملاً موافقم (نمره ۵) تنظیم و روایی و پایایی آن انجام شد را تکمیل نمودند. داده‌ها با استفاده از آمار توصیفی و آزمون‌های تی مستقل و آنالیز واریانس با نرم‌افزارspss نسخه 26 تجزیه و تحلیل شدند.
یافته‌ها: در این مطالعه 208 پرستار با میانگین سنی59/9 ±51/35 سال مورد بررسی قرار گرفتند همچنین میانگین نگرش پرستاران (07/4 ± 82/33) بود که نشان داد 177 نفر( 5/88 درصد نگرش متوسط) و 11 نفر( 5/5 درصد) نگرش کاملاً مثبت به کاربردهای هوش مصنوعی در پرستاری دارند. 121 نفر (17/58 درصد) موافق بودند که نقش مهمی در مراقبت پرستاری دارد و قابل توجه است که 38 نفر( 26/18) درصد) معتقد بودند عملکرد پرستاری و زمینه کاری آن را مختل می‌کند از نظر متغیرهای جمعیت شناختی نیز سن، جنس، سابقه کاری و محل خدمت با نگرش پرستاران از هوش مصنوعی معنادار نشده است(05/0p>).
نتیجه‌گیری: نتایج مطالعه حاضر نشان داد که سطح نگرش پرستاران آن‌ها متوسط است. سیاست‌گذاران یک برنامه آموزشی رسمی در زمینه هوش مصنوعی برای پرسنل بهداشت و درمان تدوین کنند که می‌تواند گام مهمی در پیاده سازی و توسعه موفقیت‌آمیز باشد.
| بازنشر اطلاعات | |
 |
این مقاله تحت شرایط Creative Commons Attribution-NonCommercial 4.0 International License قابل بازنشر است. |
